Курс, семинар, тренинг Руководить настоящим образом

Даты начала обучения

Продолжительность:
2 дня (16 часов)

Стоимость обучения:

28 200 р.

Добавить к сравнению

7 причин, по которым Вам обязательно нужно посетить этот семинар-тренинг:

1. Новый взгляд. Все технологии, показанные на семинаре рассматриваются с двух сторон: повышение результативности управления в условиях ужесточившейся конкуренции и возможность заработать в этих условиях дополнительную прибыль.

2. Уникальность информации. Большая часть информации семинара вообще больше никем в не преподается ни в России, ни на Украине.

3. Четкость. Рассматриваются наиболее типичные “болевые точки “ менеджмента.

4. Практическая направленность. Автор рассказывает о том что он много лет делает на практике, в российских компаниях, все примеры берутся из его консалтинговой деятельности (более 50-ти разнообразных бизнесов). В семинаре - тренинге присутствуют практические задания и деловые игры

5. Технологичность. В каждой теме семинара дается четкая пошаговая инструкция по исполнению.

6. Комплексность. Все темы семинара соединены одной идеей, не противоречат друг другу в применении.

7. Необычность. Благодаря своему синтетическому образованию и опыту автор объясняет новейшие методики менеджмента и психологии неизвестные узким профессионалам, проводящим семинары по схожей тематике.

Учиться интересно. Вы будете получать уникальные знания и навыки от специалиста с более чем 20-ти летним управленческим опытом, социального психолога, Мастера делового администрирования (МВА), сертифицированного НЛП - мастера, автора ряда статей по методике управления, преподавателя маркетинга и менеджмента на программах МВА в лучших бизнес - школах России, руководителя консалтинговой компании. На семинарах Л.А. Иванова интересно учиться. Типичный возглас слушателя после окончания блока: «Как, уже перерыв?!»

Программа курса

1. Управление, как конкурентное преимущество

1.1 Новый менеджмент: основные правила использования.

1.2 Основные правила борьбы с конкурентами.

1.3 Миссия и философия компании: от пустых обещаний к оружию борьбы

Групповое практическое занятие: "Связь миссии и повседневной коммерческой деятельности компании"

1.4 Корпоративная культура: использование "человеческого ресурса" для повышения прибыльности.

1.5 Естественная корпоративная культура - ранговая иерархия стада.

1.6 Система взаимоотношений в раноговой иерархии.

1.7 Харизма руководителя, как производная ранговой иерархии.

1.8 Постановка и управление харизмой руководителя.

1.9 Искусственная корпоративная культура: законы победы над конкурентами.

1.10 Барьеры на пути к победе и как их преодолевать.

Групповое обсуждение: Барьеры перехода на новый менеджмент в Вашей организации

1.11 Обзор систем управления: на какой можно больше заработать.

1.12. Личность эффективного руководителя: набор функций для достижения успеха.

1.13 Позитивный и негативный стиль руководства: минусы и плюсы.

1.14 Эффективная система поощрений и наказаний.

Групповое занятие: Система поощрений и наказаний в Вашей организации

1.15 Пошаговая инструкция перехода на антикризисное управление.

2. Нематериальная мотивация сотрудников

2.1 Мифы и реальность мотивации: правила использования.

2.2 Мотивация: идея айсберга - чем мы мотивируемся

2.3 Специфика мотивации по направленности на задачу.

Групповое практическое задание. "Дело о будущей бабушке и варке стали"

2.4 Пирамида Маслоу - нестандартное применение.

2.5 Безусловная мотивация: сотрудник хочет выполнять приказы не задумываясь

Групповое практическое задание. "Дело о чаепитии и компьютерных курсах"

2.6 Деньги, как демотиватор

2.7 Мотивация делегирования полномочий

2.8 Ошибки проекции мотивации и как их исправить

2.9 Дифференциация мотивации по полу

Групповое обсуждение. Специфические приемы мотивации с дифференциацией по полу

2.10 Управление людьми через инстинкт самосохранения.

2.11 Пошаговая инструкция мотивации сотрудников через инстинкт самосохранения.

Групповое практическое занятие "Дело о директоре и сотрудниках офиса"

Преподаватели

Иванов Леонид Анатольевич
автор

Генеральный директор и Главный консультант Консалтинговой фирмы "Иванов и Партнеры". Специалист по операционному, HR, маркетинговому менеджменту, организации оптовой и розничной торговли.

Руководитель Школы маркетинга Леонида Иванова, автор трех книг по маркетинговому менеджменту.

Член Совета Гильдии маркетологов. Единственный специалист в своей области, представленный в справочнике «Who is Who в России». В его честь названа звезда в созвездии Весов.

Курс Леонида Иванова по маркетинговому менеджменту признан Гильдией Маркетологов лучшей пошаговой инструкцией для директора по маркетинг

Образование

Основное образование: «Технологии машиностроения».

Дополнительное образование:
бакалавр педагогики, магистр социальной психологии,
Master of Business Administration (Мастер управления бизнесом).
Прошел дополнительное обучение по направлениям: Управленческое консультирование (ГУ «Высшая школа экономики»);
Стратегическое управление в условиях изменений (Институт тренинга, С-Пб.);
Нейролингвистическое программирование (Московский центр НЛП).
Многопрофильное образование автора позволяет подобрать оптимальное решение проблемы любого уровня, охватив все возможные сферы и области, необходимые для комплексного и профессионального решения задач и достижения эффективных результатов.
Правообладатель уникальной системы тактического маркетингового проектирования "Маркетинговый конвейер Иванова"© и "Способа Иванова по расчету возврата инвестиций в маркетинг"©.

Практическая деятельность

Практическую деятельность, как руководитель, начал в 1987 году, в качестве Руководителя аппаратной видеомонтажа Телевизионного технического центра в Москве, позже – телевизионного режиссера. В 1991 - 1997 годах он был одним из руководителей телепроизводства таких программ, как «Взгляд», «Что? Где? Когда?», «Брейн Ринг», «Творческие вечера в Останкино». В это же время он начал заниматься производством рекламы, создал более 2-х часов рекламных роликов, был членом жюри Первого международного фестиваля рекламы, проводящегося в России.

Организовал, руководил и преподавал в первой в России Школе рекламного мастерства ШАРМ. Школа выпустила сотни креативных рекламных специалистов, до сих пор многие работают на ведущих должностях в крупных рекламных агентствах и возглавляют рекламные отделы. С 1992 по 2000 год работал в должности топ-менеджера различных коммерческих фирм:

  • «С-Инфо» (Издательский дом);
  • ОАО «Военно-страховая компания»;
  • «Электрический мир» (сеть магазинов);
  • Центр маркетинга Российского союза промышленников и предпринимателей.

Параллельно основной работе постоянно получал дополнительное профильное образование и с 1996 года начал, кроме основной работы, консультирование мелкого и среднего российского бизнеса в области операционного, маркетингового менеджмента, организации оптовой и розничной торговли, мерчандайзинга.

В феврале 2002 года создал и возглавил Консалтинговую компанию "Иванов и Партнеры"

В ходе многолетней практической деятельности на руководящих должностях Леонид Иванов выработал:

  • целый ряд уникальных управленческих технологий в области операционного менеджмента, организации оптовой и розничной торговли;
  • создал уникальную систему тайм-менеджмента, которой пользуется сам более 20-ти лет;
  • создал знаменитую систему маркетингового проектирования, позволяющую прогнозировать точный экономический результат действий на рынке (начат процесс получения патента международного образца на изобретение);
  • создал собственную комплексную систему мерчандайзинга, позволяющую увеличивать объем продаж любого товара: от запчастей для автомобилей до церковной утвари.

Клиенты и проекты

Консультировал и управлял консалтинговыми проектами десятков компаний.

Среди клиентов (2001-2013):

ВНИМАНИЕ! Ряд компаний - клиентов запрещает обнародование цифровых финансовых результатов после проведения консультационных работ.

  • «Вымпелком – Регионы» (торговая марка «Билайн») Групповые консультации сотрудников маркетинговых отделов всех российских региональных структур "Билайна" по организации и проведению маркетинговой деятельности во время ребрендинга марки "Билайн". Результат: модификация региональных маркетинговых служб и резкое повышение объема продаж в региональных представительствах "Билайна".
  • "Ростелеком"Групповые и индивидуальные консультации руководителей и топ - менеджмента региональных структур "Ростелекома" в области организации маркетинговой деятельности, продвижению на рынок новых услуг формата "800". Результат: успешное выведение на рынок целого ряда услуг формата "800" (услуги телефонного голосования, бесплатные call - центры и т.п.)
  • Озерский пищевой комбинат (производство кондитерских изделий)Разработка и внедрение маркетингового проекта по продвижению на рынки целого ряда областей ЦО России продукции комбината, что позволило более чем в два раза увеличить объем продаж продукции.
  • СК «Гефест» (страхование промышленных рисков) Разработка и внедрение маркетингового проекта по продвижению новых услуг в области страхования. Результат: увеличение ассортимента услуг СК, улучшение финансового состояния компании.
  • «ТД Горная поляна» (производство минеральной воды) Разработка и внедрение маркетингового проекта по репозиционированию минеральной воды "Горная поляна". Результат: более чем в два раза увеличился объем продаж, уменьшение доли регионального рынка продукции Pepsi и Coca. Имеется благодарственное письмо руководства ТД.
  • «Диада» (производство кабельно - проводной продукции) Разработка и внедрение комплексного консалтингового проекта. Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Модификация маркетинговой службы, обучение сотрудников, постановка новой корпоративной культуры компании, модификация мотивации ключевых сотрудников. Результат: повышение управляемости компанией, увеличение КПД деятельности сотрудников, увеличение объема продаж более чем на 30% за полгода.
  • UMC (оператор сотовой связи Украины). Групповые консультации ключевых сотрудников маркетинговой службы по созданию системы мерчандайзинга для сети фирменных магазинов, консультации по внедрению системы мерчандайзинга. Результат: резкое увеличение доли рынка в течение полугода.
  • “Холдинг Адель» (производство и продажа алмазного режущего инструмента) Индивидуальные и групповые консультации топ - менеджмента холдинга по созданию системы бизнес - процессов для завода, производящего режущий алмазный инструмент, консультации в области смены фирменного стиля и разработки бренд - бука. Результат: Повышение объема производства за счет улучшения управляемости компании.
  • «Холдинг Абсолют» (производство и продажа запчастей грузовых автомобилей) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Проведение комплексного обучения топ - менеджмента холдинга по стратегическому, операционному и маркетинговому менеджменту. Результат: резкое увеличение производительности труда сотрудников и повышение финансовой устойчивости компании.
  • Фирма "Энергоаудитконтроль" (производство электросчетчиков) Проведение комплексного маркетингового проекта. Результат: нахождение новых целевых сегментов компании, развитие новых направлений деятельности. Увеличение объема продаж и прибыльности.
  • Архитектурное бюро «Домион» (Проектирование и строительство коттеджей) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Постановка новой корпоративной культуры компании, модификация мотивации ключевых сотрудников. Введение новой системы управления бизнес - процессами. Результат: резкое увеличение производительности труда сотрудников, уменьшение "зависших" проектов и оттока клиентов, повышение финансовой устойчивости компании.
  • Компания «Мастер Юг» (производство гипсокартона и сухих смесей) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Модификация системы управления компанией, обучение руководителей маркетинговой службы организации маркетинговой деятельности. Результат: увеличение объема продаж, увеличение количества постоянных клиентов, увеличение производительности труда сотрудников.
  • Сеть магазинов «Фонограф» (электробытовая техника и электроника) Проведение серии консультаций топ - менеджмента сети по организации и контролю системы мерчандайзинга. Проведение количественных маркетинговых исследований. Результат: резкое (более 30% за квартал) увеличение объема продаж, модификация маркетинговой службы.
  • Сеть магазинов «Берингов пролив»(электробытовая техника и электроника) Проведение серии консультаций топ - менеджмента сети по организации и контролю системы мерчандайзинга. Результат: Увеличение объема продаж, модификация системы управления предприятием.
  • Компания «Пилорос» (Производство режущих инструментов для деревообработки) Создание и внедрение маркетингового проекта по продвижению продукции компании. Результат: улучшение качества конкурентных преимуществ компании, создание устойчивого числа постоянных клиентов, улучшение финансового положения компании.
  • Компания «Интерскол» (Производство и продажа строительных электроинструментов)
    Разработка новых конкурентных преимуществ компании, нахождение новых целевых сегментов. Проведение больших маркетинговых исследований. Результат: расчет экономической эффективности маркетинговых действий в условиях расширения производства.
  • Сеть магазинов "Поларис" (продажа электроники и компьютерной техники) Проведение серии консультаций топ - менеджмента сети по организации и контролю системы мерчандайзинга. Результат: Увеличение объема продаж, модификация маркетинговой службы.
  • "Центральный московский депозитарий" (предоставление услуг финансового менеджмента) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Разработка серии рекомендаций для улучшения работы компании. Имеется благодарственное письмо руководства.
  • Фирма "Стайленд" (производство женской одежды больших размеров) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Разработка серии рекомендаций по улучшению управления компании, продвижению продукции компании на рынке. Результат: улучшение управляемости компании, увеличение объема продаж, новая ассортиментная политика.
  • Фирма "Триатрон - компонент" (производство электронных компонентов) Проведение комплексной оценки уровня менеджмента компании. Комплексное консультирование топ - менеджмента компании по маркетинговому менеджменту, проведение количественных маркетинговых исследований и разработка новых конкурентных преимуществ для продукции компании. Результат: увеличение оборота компании.
  • Сеть магазинов "М - видео" (электробытовая техника и электроника) Проведение серии консультаций топ - менеджмента сети по организации и контролю системы мерчандайзинга. Результат: Увеличение объема продаж.
  • Компания "Альт Девелопмент" (производство патоки) Разработка новых конкурентных преимуществ компании, нахождение новых целевых сегментов. Результат: открытие новых направлений деятельности и повышение объема продаж.
  • Фирма "Интерскол" (производство строительного инструмента) Разработка новых конкурентных преимуществ компании, нахождение новых целевых сегментов. Проведение больших маркетинговых исследований. Результат: расчет экономической эффективности маркетинговых действий в условиях расширения производства.
  • Компания "Мото.ру" (продажа акссесуаров для мотоциклистов) Проведение серии консультаций топ - менеджмента сети по организации и контролю системы мерчандайзинга. Результат: Увеличение объема продаж.
  • Фирма "Сити - Экспресс" (доставка грузов и корреспонденции). Проведение комплексного маркетингового проекта. Результат: нахождение новых целевых сегментов компании, развитие новых направлений деятельности. Увеличение объема продаж и прибыльности.

Кроме того...

Под руководством Леонида Иванова слушателями его Школы созданы десятки маркетинговых проектов, претворенных в жизнь практически во всех отраслях бизнеса. Здесь можно посмотреть краткий список выпускников Школы.

Леонид Иванов ведет большую благотворительную деятельность: помогает в реконструкции Екатеринбургского женского монастыря, за что неоднократно награждался благодарственными письмами от имени настоятельницы и сестер монастыря; проводит бесплатные семинары повышения квалификации преподавателей вузов; проводит бесплатные благотворительные семинары для руководителей и топ - менеджеров малого и среднего бизнеса.

Преподавательская деятельность

С 1998 года возглавляет Бизнес - школу Леонида Иванова при Институте повышения квалификации ИКТ (старое название: "Школа маркетинга Леонида Иванова"). Сотни управляющих маркетингом и сбытом, коммерческие директоры и руководители собственного бизнеса, получили в этой Школе современное практическое образование в области стратегического и операционного менеджмента, маркетингового проектирования и деловой психологии.

С 2000 года преподает на программах МВА (Master of Business Administration) в Бизнес - школах Российской экономической академии им. Плеханова, МГУ, ГУ ВШЭ, Высшей коммерческой школы. Заведующий Кафедрой маркетингового менеджмента Института повышения квалификации ИКТ, доцент.

С 2000 года занимается проведением краткосрочных авторских семинаров - практикумов по организации маркетинговой деятельности, маркетинговому проектированию, операционному менеджменту, деловой психологи, организации оптовой и розничной торговли, мерчандайзингу.

Все семинары Леонида Иванова содержат большое количество уникальной информации, зачастую неизвестной узким специалистам.

Специфика автора и семинаров

  • Удивительный преподавательский дар;
  • Владение любой аудиторией как по количеству, так и по уровню квалификации слушателей;
  • Способность доходчиво объяснять самые сложные вопросы;
  • Большое количество примеров из реальной деятельности российских фирм;
  • Профессиональная методология преподавания, а значит легкость восприятия слушателем материала;
  • Каждый семинар содержит четкую пошаговую инструкцию практического применения знаний.

Часто встречающийся возглас слушателя после объявления перерыва: «Как?! Уже перерыв?»

Публикации:

  1. Книга «Исследования рынка собственными силами» (Питер, 2006);
  2. «Книга директора по маркетингу» (Питер, 2006);
  3. Книга «Промышленный маркетинг» (2010).
Генеральный директор и Главный консультант Консалтинговой фирмы "Иванов и Партнеры". Специалист по операционному, HR, маркетинговому менеджменту, о...
Резюме преподавателя

Даты и места проведения

Даты начала обучения не определены.

Мы бесплатно подберем для Вас подходящие курсы.

 Подборка курсов на e-mail
Пользуясь нашим сайтом, вы соглашаетесь с тем, что мы используем cookies  🍪