Курс, семинар, тренинг Привлечение иностранных работников в 2011 году

ООО Учебный Центр «Бизнес Аспект»

т/ф(495) 741-87-05, 506-30-78 www.bi-aspekt.ru

14 марта 2011 г. (10.00-15.30)

Привлечение иностранных работников в 2011 году

Утвержден новый порядок проведения Миграционной службой проверок работодателей и иностранных работников. Введены новые механизмы выездных и документарных проверок, в том числе, проводимых ФМС совместно с другими органами контроля и надзора.

Яна Викторовна Метелёва Автор популярных практических семинаров и тренингов по применению трудового права для работодателей Практикующий юрист с многолетним стажем работы в государственных инспекциях труда Москвы и Санкт-Петербурга, в Роструде

Общая характеристика изменений законодательства в сфере миграции в 2010 году– НОВОЕ вступление в силу с 1 июля 2010 года поправок в ст. 13 федерального закона “О правовом положении иностранных граждан”(ФЗ-86 от 19.05.2010 г.).

Категории иностранных граждан по статусу пребывания в России: постоянно проживающие, временно проживающие и временно пребывающие. НОВОЕ Особенности оформления разрешения на работу временно проживающим иностранным гражданам. Особенности оформления разрешений для каждой категории. Работники из Беларуси.

Особенности приема на работу лиц с двойным гражданством и граждан России, не проживающих на территории России.

НОВОЕ Особенности оформления иностранных работников аккредитованных филиалов и представительств иностранных юридических лиц

Контингенты иностранных работников, которым не требуется разрешения на работу.

Квоты на привлечение иностранных работников в 2011 году – территориальные (по субъектам РФ для граждан ближнего и дальнего зарубежья) и профессиональные (розничная торговля и спорт). Новый порядок и формы заявки на квотирование рабочих мест. Ежегодный перечень должностей, на который не распространяется квотирование. Распределение квот по субъектам, уменьшение и увеличение квот.

НОВОЕ Новая категория “высококвалифицированных” специалистов, порядок их привлечения без разрешений на привлечение и оформление разрешений на работу. Оформление вида на жительство. Продление разрешений. Гарантии. Деловые и рабочие визы.

Приобретение услуг по предоставлению рабочей силы (аутсорсинг персонала).

Участие работодателей в квотировании – плюсы и минусы. Последствия неучастия.

Общий порядок оформления разрешений работников из визовых и безвизовых стран. НОВОЕ Новые правила оформления разрешений на работу безвизовым иностранцам. Легализация документов, признание эквивалентности профессионального образования. Признание эквивалентности образования. НОВОЕ Новые основания для аннулирования разрешения на работу.

НОВОЕ Новые уведомления о привлечении иностранных работников (визовых и безвизовых) ФМС, органа занятости, налогового органа.

Обязанности работодателей проведению медицинских осмотров. Предоставление материальных, жилищных и медицинских гарантий иностранным работникам. Другие обязанности работодателей по соблюдению режима пребывания иностранных работников.

Порядок въезда-выезда иностранных работников с визовым порядком въезда. Приглашение на въезд в РФ с целью осуществления трудовой деятельности (учет работодателей-приглашающей организации). НОВОЕ Новое в оформление рабочих виз. Продление срока действия виз, оформление многократных виз.

.Порядок въезда-выезда иностранных работников из стран с безвизовым порядком въезда. НОВОЕ Обязанность выехать по окончании срока договора и досрочном прекращении договора.

Случаи, когда въезд в Россию может быть не разрешен или запрещен.

Миграционные карты. Постановка и снятие с миграционного учета при перемещении по России и при выезде за пределы России. Новое основание и порядок для снятия с учета. Новый регламент по миграционному учету ФМС. Изменение сведений миграционного учета.

Гражданско-правовые отношения с иностранными работниками и ПБОЮЛ.- плюсы и минусы.

Особенности трудовых отношений с иностранными работниками: ограничения по территории, переводам и совмещениям, прием-увольнение, содержание трудового договора, денежные расчеты с валютными нерезидентами, дополнительные гарантии за счет работодателей, охрана труда, новый перечень и условия командировок, листки нетрудоспособности. Виды социального страхования, распространяющиеся на иностранцев. Пенсионное, медицинское и социальное страхование, декларирование дохода и НОВОЕ в уплате подоходного налога.

Административная ответственность работодателя, должностных лиц и иностранных граждан. Система штрафов, связанных с незаконной деятельностью иностранных граждан на территории Российской Федерации по действующему законодательству.

Уголовная ответственность. Порядок привлечения, сроки давности. Административное выдворение, депортация, их последствия. Контролирующие органы и их компетенция. ФМС и ее территориальные органы, органы милиции, государственная инспекция труда, Роспотребнадзор, ГИБДД. Новый регламент по проведению проверок ФМС.

Арбитражная практика по спорам о привлечении юридических лиц к административной ответственности.

Стоимость участия семинара 7380 руб.

Место проведения:г.Москва м.Марксистская УЦБА

Заявки на участие и дополнительная информация

по тел. (495) 517-15-97,7305-304

Яна Викторовна Метелёва Автор популярных практических семинаров и тренингов по применению трудового права для работодателей Практикующий юрист с многолетним стажем работы в государственных инспекциях труда Москвы и Санкт-Петербурга, в Роструде