ООО «Учебный Центр «Бизнес Аспект»
т/ф(495) 517-15-97 www.bi-aspekt.ru
1. Когда возникает дефицит рабочей силы. Варианты решения проблемы.
2. Сравнительные характеристики привлечения иностранной или иногородней рабочей силы.
3. Особенности и тенденции рынка труда и трудовой миграции в период кризиса.
4. Пути поиска, отбора и привлечения иногородней и иностранной рабочей силы в РФ.
5. Социальные и административно-хозяйственные вопросы при привлечении и использовании иногородней и иностранной рабочей силы.
6. Наем иностранного работника и оформление трудовых отношений. Особенности заключения договоров.
7. Документы, предъявляемые иностранцами при приеме на работу – перечень необходимых документов и требования к ним.
8. Порядок, особенности, новые формы и правила оформления разрешений на работу для «безвизовых» иностранцев. Основные ошибки и заблуждения работодателя при привлечении и найме иностранных работников.
9. Регистрация иностранных работников в государственных фондах. Сроки, процедура, документы.
10. Уведомления государственных органов о приеме/увольнении иностранного работника. Перечень государственных органов, сроки, процедуры подачи, документы, ответственность.
11. Пенсионное обеспечение иностранцев в России. Новый порядок в законодательстве с 2010 г.
12. Особенности при оплате больничных, декрета и детских пособий иностранным работникам.
13. Особенности уплаты НДФЛ иностранным работникам. Понятие налогового резидента и нерезидента.
14. Использование провайдеров кадровых услуг. Кадровый аутсорсинг. Лизинг иностранного персонала.
15. Ответы на вопросы.
Стоимость участия: 5700 руб.
Место проведения: Москва, Бобров пер., д.1, оф. 47 (м.Тургеневская)
(495) 517-15-97 , 7305-304
ЭКСПЕРТЫ: ВАШЕНЦЕВ Владимир Игоревич - заместитель Председателя Совета НП «Международный альянс «Трудовая Миграция» (МАТМ), Вице-президент Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП), руководитель Проекта «ТРУДОВАЯ МИГРАЦИЯ» ООО «ОСТ».
ИВАНОВ Юрий Алексеевич - Генеральный директор ООО «Центр Кадровых Технологий – ОСТ», член Координационного Совета АКПП, в кадровом бизнесе более 20 лет.
