Этот курс – ваш ключ к успеху в новой эре HR. Вы узнаете, как использовать мощь нейросетей для автоматизации рутинных задач, повышения эффективности собственной работы и создания захватывающего нового опыта для сотрудников.
Что же такого особенного в этом курсе, спросите вы?
- Никакой «теории в вакууме». Мы будем учиться на реальных кейсах, решать настоящие задачи и создавать работающие инструменты.
- Забудьте про сухие лекции! Наши занятия – это интерактивное обучение, где важно ваше активное участие.
- Практика, практика и еще раз практика. Все, что вы узнаете и чему научитесь, можно применять с первого дня занятий!
Погрузитесь в передовые технологии и откройте для себя новые горизонты в управлении человеческим капиталом.
Бонусы от автора:
- Доступ к электронным материалам семинара, включая презентации, базу готовых промптов, чек-листы, шаблоны и инструкции.
- Возможность вернуться к материалам для повторного изучения и применения.
Модуль 1: Применяем ИИ в рекрутинге
13 октября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 1: Нейросети для HR: новая эра рекрутинга. Используем ИИ для создания описаний вакансий и подготовки интервью
- Как искусственный интеллект трансформирует HR-ландшафт.
- Конфиденциальность и защита данных. Этические и юридические вопросы использования нейросетей в подборе персонала.
- Обзор ключевых текстовых нейросетей: ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, Claude.
- Искусство эффективного промптинга: секреты формулировки запросов.
- Библиотеки промптов: как использовать готовые решения.
- Алгоритмы применения нейросетей для:
- создания описания вакансий и job description;
- подготовки вопросов для интервью;
- разработки тестов для оценки знаний и умений кандидатов.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, Claude.
Дополнительно: Perplexity, Copilot, Writesonic, copy.ai, Rytr.me.
-
ЗНАТЬ:
- Ключевые аспекты конфиденциальности и защиты данных при использовании ИИ в HR.
- Основные характеристики и возможности текстовых нейросетей: ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, Claude и Perplexity.
- Принципы эффективного промптинга и формулировки запросов к текстовым ИИ.
- Как использовать библиотеки промптов.
- Алгоритмы применения нейросетей для создания описаний вакансий и job description, подготовки вопросов для интервью, разработки тестов для оценки знаний и умений кандидатов.
-
УМЕТЬ:
- Работать с ИИ-сервисами: ChatGPT, GigaChat, YandexGPT и Claude.
- Создавать вакансии, должностные инструкции и регламенты в один клик.
- Формулировать эффективные промпты для получения нужных результатов от нейросетей.
- Использовать готовые библиотеки промптов.
Практическое задание
- Изучить библиотеки готовых промптов.
- Используя готовые GPTs от ChatGPT, создать описание вакансии для позиции Junior HR Specialist. Далее перейти в другие ИИ-сервисы и отправить тот же самый запрос. Сравнить результаты и выбрать для описания вакансий наиболее подходящий для вас ИИ-инструмент.
- С помощью ИИ подготовить 5 вопросов для интервью с кандидатом на должность Менеджера по персоналу. Создать тест (или тестовое задание) для оценки знаний и умений кандидата.
20 октября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 2: Автоматизация поиска и предварительного отбора кандидатов с помощью ИИ-сервисов
- Ускоряем поиск кандидатов и автоматизируем предварительный отбор с помощью ИИ-сервисов, сравниваем профиль /CV кандидата с JD.
- ИИ как инструмент оценки ответов кандидатов: анализируем десятки резюме и проверяем тестовые задания за пару минут.
- Интерпретируем данные и извлекаем инсайты с помощью ИИ-сервисов для анализа данных.
- Применяем ИИ для обратной связи кандидатам.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, XeniaAI, Chatpdf, GPT For Work, SaluteBot.
-
ЗНАТЬ:
- Принципы автоматизации поиска и предварительного отбора кандидатов с помощью ИИ-сервисов.
- Методы сравнения профиля/CV кандидата с описанием вакансии (JD) посредством ИИ.
- Возможности ИИ как инструмента для оценки ответов кандидатов, анализа резюме и обратной связи.
-
УМЕТЬ:
- Анализировать резюме с помощью ИИ.
- Быстро запускать первичное интервью с кандидатами и на автомате анализировать эти интервью..
Практическое задание
- Протестировать ИИ-сервисы для автоматизации поиска и предварительного отбора кандидатов на позицию Бухгалтера.
- Используя ИИ-сервисы, провести интерпретацию данных и получить инсайты.
- Подготовить конструктивную обратную связь в ответ на выполненные тесты и пройденные интервью.
27 октября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 3: ИИ в подготовке писем, уведомлений и презентаций. Автоматизация ответов на вопросы кандидатов
- За пять минут составляем тексты писем и уведомлений, проверяем грамматику и орфографию, а также переводим на иностранные языки.
- За час пишем и верстаем красивые современные презентации для Дней карьеры и других выступлений.
- За пару часов без помощи IT создаем умного чат-бота для ответов на частые вопросы кандидатов.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, GPT For Work, SaluteBot, Gamma App, Tome, Slidesgo, Pro-talk.
Дополнительно: Slides AI, Magic Slides App, Yandex Cloud + SpeechSense, Альбато, Coze, n8n, Make.
-
ЗНАТЬ:
- Как писать эффективные запросы для созданий писем и уведомлений.
- Методы применения ИИ для проверки грамматики и орфографии.
- Эффективные сервисы для перевода на иностранные языки.
- Как использовать ИИ сервисы для созданий презентаций.
- В каких сервисах и как быстро создать чат-бота для ответов на вопросы.
-
УМЕТЬ:
- Создавать ИИ-ботов, например, для ответов на часто задаваемые вопросы и обучения сотрудников.
Практическое задание
- Составить 3 письма для кандидатов на разных этапах рекрутинга.
- Используя ИИ-сервисы, создать презентацию для Дня карьеры в ВУЗе.
- Создать простого ТГ-бота для ответов на часто задаваемые вопросы.
Модуль 2: Используем ИИ в обучении и развитии персонала
3 ноября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 4: Сбор и анализ информации о потребностях в обучении с помощью ИИ. Создание программ тренингов и курсов
- Автоматизируем сбор и анализ информации о потребностях в обучении.
- Конфиденциальность, персональные данные и корпоративная база знаний. Этические и юридические вопросы использования нейросетей в обучении персонала.
- Составляем за минуты Индивидуальные планы развития для сотрудников любой должности.
- Создаем уникальные программы тренингов и курсов на основе анализа данных нейросетями.
- Стремительно готовим учебно-тематические планы, кейсы и сценарии ролевых и деловых игр, модераций, фасилитаций и т.п.
- Собираем и систематизируем контент и материалы для тренингов и курсов, обрабатываем большой объём информации и делаем выжимку.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, delaicourse.ru, GPT For Work, ChatPDF.
-
ЗНАТЬ:
- Методику сбора и анализа данных с помощью ИИ-инструментов.
- Принципы защиты конфиденциальных данных при работе с ИИ-сервисами.
- Способы создания эффективных запросов для генерации уникальных образовательных программ и материалов для обучения.
- Как с помощью ИИ создавать контент в вашем тоне и стиле (tone-off-voice).
-
УМЕТЬ:
- Персонализировать процесс адаптации с помощью ИИ.
- Собирать индивидуальные программы обучения.
Практическое задание
- Создать опрос для сотрудников о потребностях в обучении.
- Используя ИИ-сервисы, проанализировать результаты опроса и подготовить программу тренинга или курса.
- Создать текст учебного буклета для новичков.
10 ноября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 5: Создание учебных материалов, тестов и презентаций с использованием ИИ-инструментов
- За пару часов пишем, структурируем, проверяем и верстаем красивые презентации, раздатки, пособия, методички, лонгриды и буклеты для новичков «под ключ».
- Массово и быстро создаем тесты и задания разных уровней сложности для оценки результатов обучения, ассессмента и других оценочных процедур.
- Решаем проблему авторских прав – рисуем уникальные иллюстрации в едином стиле за секунды.
- Клонируем голоса и озвучиваем учебные ролики.
В результате участники будут
-
ЗНАТЬ:
- Методику применения ИИ сервисов для создания презентаций, раздатки, пособий и т.д.
- Как создавать тесты и опросники с помощью ИИ-сервисов.
- Принципы предоставления авторских прав ИИ-сервисами на созданные изображения.
- Алгоритм создания цифрового клона.
-
УМЕТЬ:
- Применять ИИ-сервисы для создания презентаций.
- Добавлять озвучку выбранным голосом к видеоурокам.
- Создавать аудиотреки.
- Создавать цифровых клонов.
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, GPT For Work, slider-ai.ru, Kandinsky, Midjourney, HeyGen, voicebot.su.
Дополнительно: Slidesgo, Tome, Gamma App, D-id, synthesia.io.
Практическое задание
- Создать уникальные иллюстрации для учебного буклета из предыдущего вебинара с помощью Midjourney или других ИИ-сервисов.
- Используя ИИ-сервисы, разработать дизайн и верстку презентации для тренинга по командообразованию.
- Создать своего цифрового клона для использования в учебных материалах.
17 ноября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 6: Сбор и анализ обратной связи по результатам обучения с помощью ИИ
- Легко автоматизируем сбор и анализ обратной связи по результатам обучения.
- Быстро готовим содержательные и глубокие отчёты, используя подходящие нейросети.
- Корректируем и дополняем программы обучения на основе полученных результатов анализа и выявленных инсайтов.
- Создаем ИИ-ассистента для развития компетенций и поддержки индивидуальной траектории обучения без программирования.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, Chatpdf, GPT For Work, Альбато, pro-talk.
-
ЗНАТЬ:
- Методы автоматизации сбора и анализа обратной связи по обучению с помощью ИИ.
- Подходы к корректировке программ обучения на основе ИИ-анализа.
- Основы создания ИИ-ассистентов для развития компетенций.
- Основы построения индивидуальных карьерных путей развития с применением ИИ.
-
УМЕТЬ:
- Анализировать обратную связь сотрудников в гугл-таблицах с помощью ИИ-сервисов.
- Выстраивать индивидуальные карьерные пути развития.
- Создавать ИИ-ассистентов по образовательным материалам для развития компетенций.
Практическое задание
- Создать форму обратной связи по результатам обучения с вопросами, которые сгенерировали с помощью ИИ.
- Используя ИИ-сервисы, проанализировать и визуализировать данные обратной связи.
Модуль 3: Применяем ИИ во внутренних коммуникациях и HR-аналитике. HR-стратегия и HR-маркетинг
24 ноября, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 7: Проведение опросов сотрудников и обработка результатов с использованием ИИ. HR-маркетинг
- Автоматизируем проведение различных опросов сотрудников.
- Конфиденциальность и коммерческая тайна. Этические и юридические вопросы использования нейросетей в анализе корпоративных данных.
- Оперативно обрабатываем результаты опросов и формируем отчёты.
- Молниеносно сводим разнородные отчёты в единую форму, обобщаем и создаем саммари.
- Анализируем данные по HR-метрикам с помощью нейросетей: быстро обрабатываем большие массивы информации, выявляем закономерности, выдвигаем гипотезы и прогнозируем тренды.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, Chatpdf, GPT For Work, akkio, julius.ai.
-
ЗНАТЬ:
- Принципы автоматизации опросов сотрудников и обработки результатов с помощью ИИ.
- Этические и юридические аспекты использования ИИ для анализа корпоративных данных.
- Методы анализа HR-метрик и прогнозирования трендов с помощью нейросетей.
-
УМЕТЬ:
- Разрабатывать и проводить опросы сотрудников с использованием ИИ-инструментов.
- Обрабатывать результаты опросов, формировать отчеты и выявлять инсайты с помощью ИИ.
Практическое задание
- Разработать опрос для сотрудников о корпоративной культуре.
- Создать отчет по результатам опроса, используя ИИ-сервисы.
1 декабря, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 8: Создание презентаций, видео и другого контента для внутренних коммуникаций с помощью ИИ
- Создаем и вёрстаем презентации для защиты проектов, внедрения инноваций, выступлений перед акционерами и т.п с помощью нейросетей.
- Генерируем увлекательные сценарии, снимаем и монтируем видеоконтент, используя ИИ.
- Пишем уникальные музыкальные и аудиотреки без знания нотной грамоты.
- От тоста до корпоративного издания: пишем стихи и статьи, рисуем уникальные иллюстрации открытки за полчаса.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, Writesonic, copy.ai, Rytr.me, copilot, slider-ai.ru, Pictory, Suno, Kandinsky, Midjourney, Supa, Gamma App.
Дополнительно: Slidesgo, Tome, Captions, Fliki.
-
ЗНАТЬ:
- Принципы создания презентаций, видео и аудиоконтента с помощью ИИ.
- Возможности ИИ-сервисов для генерации визуального и текстового контента.
- Основы работы с ИИ для создания музыки и иллюстраций.
-
УМЕТЬ:
- Применять ИИ-сервисы для создания презентаций.
- Добавлять озвучку выбранным голосом к видеоурокам.
- Создавать аудиотреки.
- Создавать цифровых клонов.
Практическое задание
- Создать уникальные иллюстрации для внутреннего информационного бюллетеня с помощью ИИ.
- Создать короткий видеоролик о компании, добавить уникальный аудиотрек.
8 декабря, 12:00-14:00 МСК
Вебинар 9: Использование ИИ при анализе HR-метрик, мониторинге производительности и создании HR-стратегии
- Могут ли нейросети помочь в решении задач экспертного уровня? Создаем и пишем функциональную HR-стратегию.
- Определяем KPI для разных должностей и специальностей.
- Оптимизируем систему стимулирования и Total Rewards.
- Мониторим и оцениваем производительность труда, используя ИИ.
- Быстро выявляем и качественно описываем ключевые компетенции успешных сотрудников.
В результате участники будут
Нейросети, в которых участники будут работать (список может быть дополнен): ChatGPT, GigaChat, YandexGPT, Chatpdf, GPT For Work, akkio, julius.ai.
-
ЗНАТЬ:
- Принципы применения ИИ для анализа HR-метрик и мониторинга производительности.
- Методы использования нейросетей при создании HR-стратегии и определении KPI.
- Подходы к оптимизации системы стимулирования с помощью ИИ.
-
УМЕТЬ:
- Анализировать HR-метрики и визуализировать данные о производительности труда с использованием ИИ.
- Создавать функциональную HR-стратегию и определять KPI для разных должностей с помощью ИИ-инструментов.
- Выявлять и описывать ключевые компетенции успешных сотрудников, используя возможности ИИ.
Практическое задание
- Используя ИИ, проанализировать ключевые HR-метрики вашей компании.
- С помощью ИИ визуализировать данные о производительности труда сотрудников.
Дополнительные материалы
- Список рекомендованных ИИ-сервисов: Подборка лучших инструментов и сервисов, которые можно использовать в работе HR-отдела.
- Инструкция по регистрации в ChatGPT.
- Полная База эффективных промптов для решения задач HR-отдела и других задач бизнеса: Полный набор эффективных промтов для HR, маркетинга, СММ, продакта и т.д.
- База готовых эффективных GPTs: Подробный набор настроенных моделей для решения конкретных задач в HR.
- База пользовательских персональных настроек (Custom Instructions): Шаблоны и примеры для создания персонализированных ботов и нейросетей.
- Чек-лист для этической оценки ИИ-инструментов в HR: Инструмент для оценки соответствия ИИ-инструментов этическим стандартам компании.
- Шаблон этического кодекса использования ИИ в HR-процессах.
- Подборка кейсов по этическим дилеммам при использовании ИИ в HR.
