Онлайн-курс, вебинар Наградная политика

Система корпоративных награждений:

• Виды поощрений, зафиксированных в ст. 191 ТК РФ: объявление благодарности, выплата премии, вручение ценного подарка, награждение почетной грамотой, присвоение статуса «Лучший по профессии», другие формы корпоративных поощрений.
• Современный опыт российских компаний введения корпоративных наград.
• Планирование наград от корпоративных до государственных. Последовательность награждения в зависимости от статуса, представляемых к награждению.
• Соотношение руководителей и подчиненных.
• Оценка личного вклада при решении вопроса вознаграждении. Разработка положений о поощрении работников предприятия: рекомендации по составлению.
• Организация работы в трудовых коллективах по выбору и награждению отличившихся сотрудников.
• Организация работы кадровой службы в части наградной деятельности. Работа комиссий по награждению.
• Разработка методических рекомендаций с целью улучшения качества подаваемых документов.
• Отражение наградной политики организации в локальных нормативных актах (устав, коллективный договор, правила внутреннего трудового распорядка, положение о дисциплине, положение о наградной политике, профиль должности, программа наставничества и др.).
• Требования к оформлению наградных дел работников, типичные ошибки кадровой службы.
• Подготовка и организация значимых корпоративных событий: юбилеев старейших работников, другим масштабным мероприятиям.
• Правила вручения наград.
• Подготовка и проведение Торжественной церемонии вручения наград.
• Внутренний/ внешний сайт компании.
• Порядок ведения страницы в части наградной деятельности.
• Проведение форумов.
• Взаимодействие со СМИ.
• Освещение наградной деятельности.

Взаимодействие с исполнительными органами государственной власти по награждению работников предприятия.

Примеры награждения работников предприятий и организаций наградами района, области, региона и государства.

Особенности представления к награждению государственных и муниципальных служащих.

Порядок представления к государственным и ведомственным наградам:

• Перечень документов, необходимых для награждения граждан государственными наградами РФ.
• Дополнительные требования к оформлению документов кандидатов на награждение.
• Подготовка и оформление наградных листов и пакетов документов.
• Порядок внесения и согласования представлений к награждению государственными и ведомственными наградами.
• Причины возвратов документов на доработку и отказов в награждении.
• Способы их минимизации.
• Уважительные причины для выдачи дубликатов наград и документов к ним.
• Порядок оформления документов для получения дубликатов (муляжей) государственных наград.
• Рекомендации Министерств и ведомств по количеству представлений к награждению.
• Порядок представления к поощрению Почетной грамотой и благодарностью Президента РФ.
• Подготовка и оформление документации для проведения протокольных мероприятий.