Курс, семинар, тренинг Электронные трудовые книжки: новые требования законодательства. Пошаговые алгоритмы

Корпоративное обучение – форма занятий, при которой преподаватель работает только с вашей группой обучающихся на территории заказчика или исполнителя, очно или онлайн.

Разбирает интересующие вопросы, корректирует знания, делится методическими материалами, проводит групповые практические занятия и тренинги.

Стоимость указана за одного слушателя.

Специальные цены для групп уточняйте у менеджера.

Вопросы программы и регламент:

09:30 - начало регистрации слушателей. 10:00 - начало программы. 11:00-11:30 - кофе-паузы. 13:00-14:00 - обеды. 17:00 - завершение программы обучения.

- Какая ответственность предусмотрена за непредставление формы СЗВ-ТД в срок либо с ошибками? Что проверит инспекция труда при проверках в связи с переходом на ЭТК? Как и в какие сроки уведомить работников о переходе на «электронный трудовые книжки»? У каких работников не будет права выбора между бумажными и «электронными трудовыми книжками».

- В какие сроки работники могут подать заявление о выборе между бумажной трудовой книжкой и «электронной трудовой книжкой»? В какой срок выдать работнику трудовую книжку, если он от нее отказался? Какую запись внести в трудовую книжку, если работник подал заявление о предоставлении ему сведений о трудовой деятельности по ст. 66.1 ТК РФ?

- Как отразить в СЗВ-ТД информацию о поданном работником заявлении о выборе между бумажной трудовой книжкой и «электронной трудовой книжкой»? Что делать, если запись не умещается в графе отчета?

Как оформить копию трудовой книжки, если работник отказался от бумажного варианта?

- Как определить стаж работы работника, если при трудоустройстве он предъявил сведения по форме СТД-Р, а не трудовую книжку? Можно ли выдавать работнику сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р только в бумажном виде? Может ли работник вернуться к ведению трудовой книжки после отказа от нее?

- Куда и в какие сроки подается отчет СЗВ-ТД? Дата фактического приема на работу или увольнения не совпадает с датой издания приказа, когда направить отчет?

- Как заполнить СЗВ-ТД на совместителя? Как заполнять графу 5 отчета СЗВ-ТД «Код выполняемой функции»? Как отразить в СЗВ-ТД переименование должности? Как отразить в СЗВ-ТД временный перевод, который стал постоянным?

- И другие актуальные вопросы по ЭТК и СЗВ-ТД. Ответы на вопросы слушателей.