Курс, семинар, тренинг Дресс-код: код идентичности

Мы предлагаем семинары, целью которых является разъяснение их участникам таких вопросов, как:

» Корпоративная культура : что это, зачем нужно, как работает?
» Элементы культуры;
» Деловой протокол : назначение, психологические основания, основные положения;
» Образ сотрудника: от костюма до манер;
» Дресс-код: зачем он нужен, почему те или иные нормы в нём приняты;
» Стандарты речевого поведения;
» Как поддерживать и транслировать корпоративную идентичность?

Дресс-код: код идентичности.

Прошла четверть века с тех пор, как наша страна совершила резкий поворот во всех сферах жизни. Нормы и стандарты повседневной деятельности изменились до неузнаваемости. Но и сегодня, в середине второго десятилетия XXI века многие компании сталкиваются с трудностями, связанными с вопросами корпоративной культуры. Идентичность, которую компания (вообще, любая организованная группа людей) создаёт, необходимо практиковать ежедневно, воспроизводить, транслировать во внешний мир, передавать новым сотрудникам. Сложность понимания, создания и внедрения норм и правил корпоративной культуры заключается в том, что и те, кто создают и «продвигают» эти правила в коллективе, и те, для кого эти правила создаются – не до конца понимают их значение, функции, происхождение, цели… Чаще всего, к нам обращаются с задачей разъяснить сотрудникам разных уровней значение и функции такого инструмента корпоративной культуры, как дресс-код.

Нежелание многих сотрудников придерживаться принятого в компании протокола связано, прежде всего, с тем, что им толком не разъяснили, что это и зачем нужно. Что одежда – это один из важнейших элементов культуры. Желание свободно выражать собственную индивидуальность часто противоречит нормам повседневной рабочей жизни, и некоторое напряжение, которое человек при этом испытывает - это тоже часть профессионально-значимых способностей. Сегодня способность делать над собой усилие это необходимая компетенция для большинства профессий, для публичных профессий она очевидна.

Мы предлагаем семинары, целью которых является разъяснение их участникам таких вопросов, как:

» Корпоративная культура : что это, зачем нужно, как работает?
» Элементы культуры;
» Деловой протокол : назначение, психологические основания, основные положения;
» Образ сотрудника: от костюма до манер;
» Дресс-код: зачем он нужен, почему те или иные нормы в нём приняты;
» Стандарты речевого поведения;
» Как поддерживать и транслировать корпоративную идентичность?


Программа и формат семинаров определяются индивидуально для каждого заказчика. Количество участников при этом может быть неограниченно. Мы работаем во всех регионах России и стран СНГ.