Курс, семинар, тренинг Так ли страшен прием иностранного работника?!

С каждым годом привлечение и использование труда иностранных граждан в России становится все более актуальным. Однако каждый этап работы с иностранным персоналом сопряжен с высокими рисками и соблюдением многочисленных правил. Как показывает практика, большинство компаний оказываются не готовыми к правильной работе с иностранным персоналом, а тем более не готовыми к проверкам Федеральной Миграционной Службы. Не важно, крупные или мелкие нарушения в работе с иностранным персоналом найдут работники ФМС, важно, что это неизбежно приведет к одному результату - на Вас будет наложен штраф.

Следует учесть, что размер административного штрафа за одно нарушение, выявленное в отношении одного иностранного работника составляет от 250 000 до 800 000 рублей.

Прочитайте программу. Вы знаете ответы на все вопросы?

Приглашаем Вас на семинар, составленный с использованием реальных ситуаций в работе с иностранными работниками и контролирующими органами. По окончании семинара Вы получите знания и практику, и будете знать, как работать с иностранными сотрудниками! Программа семинара включает в себя 7 практикумов и деловую игру, раздаточные материалы содержат готовые формы для заполнения.

1. Нормативная база в сфере трудовой миграции


2. Различия визовых, безвизовых иностранцев. Особенности получения визы для высококвалифицированных специалистов (ВКС) Алгоритм получения визы


3. У иностранца есть временное проживание в Российской Федерации


4. Иностранец и постоянное проживание в Российской Федерации


5. Что такое миграционный учет? Как поставить и снять иностранца с миграционного учета без ошибок и в срок? Нужна ли регистрация? А есть ли сроки у регистрации? Особенности регистрации ВКС


6. Иностранный гражданин и трудовая деятельность в Российской Федерации

   Алгоритм: «Оформление заявки на привлечение иностранной рабочей силы»;

   Алгоритм: «Получение разрешения на привлечение и использование иностранных работников»;

   Алгоритм: «Получение разрешения на работу иностранному гражданину».

   • Везде ли может работать иностранный гражданин?
   • Работодатель решил привлекать иностранных граждан, что для этого необходимо? Особенности оформления разрешительных документов при привлечении визовых, безвизовых, ВКС, иностранцев имеющих профессию, на которую квоты не распространяются.


7. А теперь оформляем иностранного гражданина, как работника

   Заполняем трудовую книжку без ошибок.

   • Какие контролирующие органы и в какие сроки нужно уведомлять о приеме иностранных граждан визовых, безвизовых стран, ВКС, иностранцев имеющих профессию, на которую квоты не распространяются? Как это сделать? Как выглядит уведомление?

     Практикум: «Заполняем уведомления в контролирующие органы без ошибок».

   • Готовим документы по приему иностранного работника:
     • Какие документы должен предъявить иностранный гражданин при приеме на работу;
     • Нужно ли иностранного работника знакомить с локальными нормативными актами;
     • Нужен ли трудовой договор? Как заключить трудовой договор без ошибок.
     • Оформляем приказ о приеме на работу. Нужна ли личная карточка Т-2?
   • Отпуск иностранному работнику. Нужно ли уведомлять контролирующие органы?
   • Иностранный работник и командировка. Как оформить и не допустить ошибок.
   • Особенности прекращения трудового договора с иностранным работником. По каким основаниям это может произойти. Какие контролирующие органы нужно уведомлять и в какие сроки об увольнении иностранных работников из визовых, безвизовых стран, ВКС, иностранцев имеющих профессию, на которую квоты не распространяются?

     Практикум: «Заполняем уведомления в контролирующие органы без ошибок».



8. Органы, осуществляющие надзор и контроль за привлечением иностранных работников
   • К нам пришла ФМС.
   • Права и обязанности работодателя при проведении проверок.


9. Ответственность работодателя за нарушения в сфере миграционного и трудового законодательства
   • Административная ответственность за нарушение миграционного и трудового законодательства. Система штрафов.
   • Депортация иностранных граждан.